Подписаться на рассылку:

Здравствуйте, (авторизуйтесь)   Личный кабинет  |     Корзина 0 шт.

Бухгалтерия для Казахстана, редакция 2.0, версия 2.0.17.22

 

1С:Предприятие 8
Типовая конфигурация
Бухгалтерия для Казахстана, редакция 2.0
Версия 2.0.17

Новое в версии 2.0.17.22

 

Электронные счета-фактуры
Реализована возможность выписки счетов-фактур в электронном виде, а также получения электронных счетов-фактур от поставщиков.
Обмен электронными счетами-фактурами в конфигурации может выполняться следующим способом:
  • Обмен через XML файлы.
При вводе счета-фактуры, пользователю предоставляется возможность указания способа выписки документа: на бумажном носителе или в электронном виде.
В случае выписки счета-фактуры в электронном виде, на основании сформированного счета-фактуры в системе создается документ «Электронный счет-фактура». Данные документа «Электронный счет-фактура» могут быть выгружены в файл, для последующего импорта в ИС ЭСФ.
В формах списка документов «Счет-фактура (выданный)», «Счет-фактура (полученный)» в колонке «Состояние ЭСФ» отображается текущий статус обработки электронного документа.
Поддерживается возможность выписки исправленных ЭСФ и отзыва ЭСФ, ошибочно направленных получателю.
Внимание!
  1. Особенности работы подсистемы обмена электронными счетами-фактурами при использовании распределенной информационной базы:
    • Электронные счета-фактуры для одной организации необходимо получать (загружать) только в одном узле. Если выполнять получение (загрузку) электронных счетов-фактур одной организации в различных узлах, то после обмена в узлах появятся дубли электронных счетов-фактур.
    • Отправка электронных счетов-фактур разрешена из любых узлов распределенной информационной базы.
  2. Подробное описание работы с электронными счетами-фактурами приведено в файле «Изменения и дополнения к документации», поставляемом в составе релиза, а также в справочной информации к документу «Электронный счет-фактура».
Обновление регламентированных показателей на 1 января 2015 года
  1. В соответствии с Законом РК "О Республиканском бюджете на 2015-2017 годы" с 1 января 2015 года:
    • минимальный размер заработной платы составляет 21 364 тенге;
    • месячный расчетный показатель для исчисления пособий и иных социальных выплат, а также для применения штрафных санкций, налогов и других платежей в соответствии с законодательством Республики Казахстан - 1 982 тенге;
    При обновлении информационной базы в регистре «Регламентированные расчетные показатели» автоматически устанавливаются новые значения расчетных показателей.
  2. Обновлен регламентированный производственный календарь на 2015 год.
    Первый день Курбан-айт в 2015 году установлен на 24 сентября. Перед расчетом заработной платы в 2015 г. необходимо заполнить регламентированный производственный календарь (меню «Зарплата» - «Настройка начислений» - «Производственный календарь») и нажать кнопку «Записать». При совпадении выходного и праздничного дней необходимо самостоятельно перенести выходной день на следующий после праздничного рабочий день.
Регламентированные отчеты
Упрощенная декларация для субъектов малого бизнеса, форма 910.00
  • В состав комплекта включена форма, утвержденная приказом Заместителя Премьер-Министра Республики Казахстан - Министра финансов Республики Казахстан от «6» декабря 2013 года № 558.
  • Для формы реализована возможность выгрузки данных в формате XML для шаблона ИС СОНО form_910_00_v14_r79 от 31.12.2013 г.
Прочие изменения
  1. Классификатор КБК актуализирован по состоянию на 01.01.2015 года.
  2. Классификатор банков актуализирован по состоянию на 05.12.2014 года.
  3. Классификатор валют актуализирован по состоянию на 25.02.2014 года.
  4. Классификатор стран мира актуализирован по состоянию на 25.02.2014 года.
  5. Классификатор ТНВЭД актуализирован по состоянию на 19.10.2014 года.
  6. Классификатор административно-территориальных объектов актуализирован по состоянию на 14.11.2014 года.
  7. В состав конфигурации добавлен отчет «Расчетная ведомость организации (Форма Т-1)».
  8. Исправлены выявленные ошибки и замечания.

Вернуться назад

Комментарии

Оставить комментарий